- Inicia el 18 de noviembre.
- Entran en función los Centros de Conciliación Laboral: Soto Peña.
Graciela Rosales/La Voz de Durango
La reforma laboral, modificará el mundo del trabajo, a partir del miércoles 18 de noviembre, las Juntas de Conciliación y Arbitraje dejarán de recibir nuevas demandas laborales y atenderán únicamente las que ya tienen y entrarán en función los Centros de Conciliación Laboral que tienen como objetivo principal, conciliar y mediar los conflictos individuales en materia laboral, declaró Israel Soto Peña, titular de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STyPS).
Para tal efecto, se cuenta con personal altamente calificados en la resolución de conflictos y mediación, de tal manera que todo esta listo, incluyendo las oficinas que estarán ubicadas en la calle Constitución.
La reforma laboral se resume en dos grandes temas: la justicia laboral, habrá juzgados laborales y las Juntas de Conciliación y Arbitraje dejarán de recibir nuevos asuntos, solo atenderán el rezago que tengan y se contará con los Centros de Conciliación Laboral que serán previos a la presentación de las demandas y se tratará de que los conflictos se resuelvan en una mesa de diálogo y negociación atendidos por personal altamente calificado en la resolución de conflictos.
Esto dará la oportunidad de evitar asuntos que complican la vida laboral tanto de los trabajadores como de los patrones que se quejan de que pasan años y son demandas que cuestan mucho dinero y ponen en riesgo la viabilidad de una empresa.
Y también se trata de evitar las crisis económicas en las que puede caer un trabajador, ya que el acuerdo podrá darse desde el inicio y podrá liberar su percepción salarial.
Este miércoles, Durango iniciará una nueva etapa en justicia laboral, que dará la oportunidad de cumplir con las disposiciones de la Organización Mundial del Trabajo, ratificadas en México y también de cumplir con una de las cláusulas del tratado de libre comercio.